创新河南 创出新彩丨濮阳 绕着产业链画出创新圈
全球首款氢动力人形机器人在濮阳发布。僧少琴 摄
□本报记者 逯彦萃 河南日报社全媒体记者 张晓静
在濮阳追寻“创新驱动、科教兴省、人才强省战略”的落笔，看到的不是点、线，而是一副“立体画”。
科学技术研究院、中试基地不设藩篱，与企业需求面对面；车间厂房，既是生产一线，也是企业实验室前沿；塔吊林立的建设场面，昭示着一座又一座制造基地、科技产业园投身创新浪潮；加大“高精尖缺”人才招引力度，既拿出“真金白银”，也发展氢能等未来产业作为人才“蓄水池”……
科技创新绑定产业发展全过程，创新链和产业链环环相扣，使濮阳抢占创新驱动高质量发展这个“华山一条路”时，步履稳健从容。
“从0到1”有突破，“从1到100”不犯愁
112天，是濮阳市科学技术研究院从决定成立到正式挂牌的“加速度”。
2021年9月，河南省委首次提出现代化河南建设“十大战略”，并将创新驱动、科教兴省、人才强省战略放在首位。同一时间，濮阳在全省率先成立市科技创新委员会，顶格配置领导力量；同年10月21日，该委员会召开第一次会议，便提出筹建市科学技术研究院。
“补课”，濮阳是认真的。长期以来，濮阳科技存量资源匮乏，高校、科研院所、省级重点实验室对比省内其他地市均不占优。构建创新全链条，濮阳呼唤高水平创新平台，期待更多原始创新“从0到1”。
集聚40多家研发平台的濮阳市科学技术研究院应时而生。其中，自建平台多是落地一线城市的离岸科技研发平台，共建平台则不乏高校、院士活跃的身影。不管平台形式如何变化，围绕新材料、节能环保、新一代信息技术、现代化工、装备制造等濮阳产业升级方向，塑造研发体系、转化体系、服务体系，是濮阳市科学技术研究院恒定的主题，也为后续应用研究“从1到100”打下坚实基础。
主动对接省实验室体系构建，成功跻身河南省龙子湖新能源实验室共建单位，则是濮阳补全创新链的另一件大事。龙子湖新能源省实验室的研究方向，与拥有氢能产业发展基础和资源优势的濮阳同频共振；未来，双方将在氢能源与碳中和方面的基础研究、关键技术攻关上同向而行。
“参天树”茁壮，“灌木丛”跟上
“只要是产品研发方面的事情，员工可以随时找我商谈。”在濮阳惠成电子材料股份有限公司，负责人王中锋的这句话深入人心。作为国家专精特新“小巨人”企业、国内最大的顺酐酸酐衍生物生产企业，濮阳惠成一路用技术引领，打破国外企业垄断，创造多个业内“第一”，拥有3000平方米的研发大楼和200余人的研发团队，年研发费用占总收入的5%左右。
在濮阳，像惠成一样的企业并不鲜见。该市现有国家高新技术企业160家，国家科技型中小企业548家，省级创新龙头企业5家，省瞪羚企业12家，科创型小微企业214家。让企业在科技创新中唱主角，濮阳既有产业“基因”优势，又在制度建设上下苦功。
立足石化资源禀赋，濮阳规划建设65平方公里新型化工基地，形成千亿级新材料产业集群。化工新材料是电子信息、新能源等新兴产业发展的基石，直接连接下游细分市场，自然追逐“高精尖”。近年来，抓住郑汴洛濮氢走廊建设机遇，氢能成为濮阳谋篇布局未来产业的“棋眼”，也成为濮阳接收全国乃至全球行业发展趋势、标准的瞭望哨。
实施创新型企业梯次培育工程，深入实施创新龙头企业树标引领、高新技术企业培育、国家科技型中小企业评价“三大行动”，出台金融支持科创企业发展专项方案，濮阳用足用活科技惠企政策，推动创新资源要素向企业集聚，形成了既有“参天树”也有“灌木丛”的创新企业“生态系统”。
“落地”不止步，“生金”不停步
贯通产学研用，打通科技成果转化“最后一公里”，是创新链融合产业链的重要一环。
通过“揭榜挂帅”科技项目，河南星汉生物科技有限公司与哈尔滨工业大学结缘，联合攻克丙交酯聚乳酸合成技术。今年，双方合作研发的反应装置中试完毕。“丙交酯合成是濮阳市生物基可降解塑料产业中的核心技术，曾长期被国外‘卡脖子’。打通它，也是打通产业链条的堵点。”星汉生物研发主管何晨旭说。用好“揭榜挂帅”，濮阳以科技悬赏，破解校企合作“临门一脚”。
河南沃森超高化工科技有限公司，因承接上海化工研究院科技成果转化，将超高分子量聚乙烯领域的全球首创工艺留在濮阳。得益于此，沃森超高将在锂电池隔膜、生物医药专用树脂的产业化及产品迭代升级中占据主动位置。走出去、请进来，一对多、多对一，濮阳利用多种形式的产学研合作对接洽谈活动，为企业的跨领域、跨学科、跨区域技术攻关和产业化应用牵线搭桥。
集成20个高标准研究室，268台（套）实验分析设备，1万平方米的甲类、乙类试验车间，濮阳市绿色化工公共研发中心可谓“升级版”中试基地。“以引进高层次创新团队为根本，满足濮阳新型化工基地对绿色化工新技术、新装备的迫切需要。”研发中心负责人郭同新说，从实验室技术孵化、中试技术规模化、新技术产业化到成套技术市场化，企业的科技成果转化能在这里得到“一站式”服务。
既要高端人才，又要能工巧匠
2022年，中国氢能产业发展（濮阳）峰会上，李灿、刘科等国内外8位知名院士、专家接过聘书，成为“濮阳市氢能产业发展顾问”；日前，2023濮阳氢能产业发展大会举行，“1+14+N”人才政策体系对外发布，捧出“真心”，砸下“真金”。
把人才视作科创第一资源，濮阳不放过每一次机会。
《关于加强和改进人才工作的意见》《濮阳市高层次人才子女入学实施细则》等系列政策出台，人才贷、人才保、人才驿站、人才公寓等“才安心”系列服务举措完善，聚焦高学历、高层次人才来濮“第一步”，每年吸引约3万名青年人才就业创业。
为解决区位不佳、城市层级不高的“硬伤”，濮阳出实招、接地气。在北上广深等先进城市以“人才飞地”的形式吸引一批“双休日”“候鸟式”专家做科研，有关成果回到濮阳转化；探索建立企业人才服务团，濮阳采取“政府引才、企业使用、财政保障”的模式，用事业编、补贴奖励等“实惠”做保障。
2022年，濮阳职业技术学院首开氢能技术应用专业。“中沁泰康、国鸿氢能等濮阳氢能龙头企业，以工学结合的方式，参与实践课程、人才培养方案制定。”学院相关负责人逯云杰说，与濮阳产业链紧密结合是该专业最大特色。
培育人才，濮阳立足实际以“大国工匠”“能工巧匠”破局。该市健全技能人才培养培训体系，推进职业院校高标准建设实训基地，打造有濮阳特色的技能人才品牌。
创新高地
濮阳市科学技术研究院
濮阳市中原油田氢能产业研究院
濮阳大数据与人工智能研究院
河南省龙子湖新能源实验室（濮阳共建）
声音
构建一流创新生态 打造区域科创高地
□省发展战略和产业创新研究院副研究员 高亚宾
近年来，濮阳市深入贯彻省委、省政府决策部署，锚定“两个确保”、实施“十大战略”，坚持把制造业高质量发展作为主攻方向，围绕产业链部署创新链，围绕创新链布局产业链，创新支撑高质量发展的能力稳步提升。下一步，聚焦建设区域科创高地目标，对标科创先进地区，集全市之力，依托开发区等载体，推动创新平台和资源高密度集聚，打造一流创新生态系统，引领赋能全市高质量发展。
一是加强高能级创新平台建设。支持濮阳市科学技术研究院做大做强，围绕新材料、节能环保、新一代信息技术、现代化工、装备制造等战略性新兴产业和优势产业，加强关键技术研发和就地产业化，发挥技术攻关“引擎”作用。紧抓国家推动由能耗双控向碳排放双控转变机遇，深度对接省实验室体系，力争在氢能、新型储能、碳减排新技术等领域建成省实验室。聚焦优势产业，积极建设国家重点实验室、国家级工程研究中心（工程实验室）、国家工程技术研究中心等创新平台。
二是培育壮大创新型企业群。围绕现代化工、装备制造等优势产业，支持龙头企业整合创新资源，实现强强联合，打造一批拥有原创性核心技术、有全球影响力的创新型地标企业，提升整个产业链技术掌控能力。围绕新材料、节能环保、新一代信息技术等新兴产业领域，筛选一批专业化、特色化、创新型、市场竞争优势突出的中小企业，建立起全生命周期支持体系，推动土地、资本、技术、人才、数据等资源要素向这些企业集聚，帮助尽快成长，形成一批“专精特新”“单项冠军”企业。
三是促进教育科技人才“三链”融合。全面实施创新驱动战略，教育是基础，科技是关键，人才是根本，要统筹推进“教育、科技、人才”一体化全周期发展。教育方面，发挥濮阳职业技术学院、濮阳医学高等专科学校、濮阳石油化工职业技术学院等优势，深入推进“人人持证、技能河南”建设，加快培养一批复合型、应用型高技能人才和紧缺急需专业人才。根据战略性新兴产业和未来产业发展需求，积极引育高层次人才和团队，构建“人才—科技成果—财富”的良性循环产出机制，形成高端人才集聚“强磁场”。加快建设青年友好型城市，加大对青年创新人才的发现、培养、使用和资助力度，形成人才梯队和雁阵体系。
四是打造全方位开放创新生态圈。强化科技开放合作，加强区域间创新合作，在长三角、粤港澳大湾区、京津冀等科技先进地区及郑州等地，建立科技和产业合作园区，拓展“市外创新源、濮阳应用场”的“科创飞地”模式，开展技术联合攻关。以“科创+产业”为抓手，提升“智慧岛”创新密度，高质量建设国家级和省级高新区，加强科创公共服务平台建设，打造辐射全市域及周边地区科技创新策源地。
点睛之笔
当个“科创管家”啥体验
□本报记者 逯彦萃 河南日报社全媒体记者 张晓静
在一个集中的物理空间，窥见一份科研成果在实验室诞生、经过中试放大，走向产业化应用的完整“一生”，是濮阳市绿色化工公共研发中心的“魅力”。
走进濮阳市绿色化工公共研发中心，入眼即是一栋研发大楼：268台（套）实验分析设备填满20个高标准实验室，绿色助剂、液相液质分析等化工类研究开发高效运转。中试基地是另一个“大块头”：1万平方米的甲类、乙类试验车间分布其中，验证新的生产工艺或产品配方可行与否。
濮阳市绿色化工公共研发中心由濮阳县先进制造业开发区和蔚林新材料股份有限公司共同打造，蔚林新材料负责人郭同新也是该中心的发起人、负责人。“为企业匹配高层次的创新团队，为创新团队解决实验室外诸如工程技术等问题。”郭同新更愿意称自己为“管家”，为发生在该中心的科创实践做好服务保障。
目前，该中心已拥有6个“会员”，均是来自濮阳新型化工基地的企业；已引进清华大学微化工技术创新团队、中科院上海高等研究院先进润滑材料团队等多个科研项目团队。这样开放、共享、公益的平台，在濮阳属首创，在省内也不多见。
“蔚林曾在科研成果产业化中‘淋过雨’，所以希望更多企业拿到‘伞’。”郭同新说，濮阳产业升级迫切需要绿色化工新技术、新装备，但企业自身吸引的科研力量毕竟有限。有了公共研发中心，越来越多的院士、教授会来到濮阳，濮阳企业科技攻关的关键阶段会得到越来越多科研人员的支持，越来越多技术水平高、市场前景好的科技成果会在濮阳就地转化。
濮阳市、濮阳县对该中心的政策、资金支持，则为了让不确定变成确定。对企业而言，创新是投入多且失败也多的过程；对濮阳众多的石化企业来说，安全生产、环保又是自建中试基地绕不开的命题。濮阳市绿色化工公共研发中心的供水、供电、蒸汽、氮气等公用工程齐备，为企业尤其是初创企业节省创新成本，让创新成为可持续的事。
“依托中心，全国首套生物基呋喃二甲酸的成熟装置落地濮阳。未来，中心一定会突破更多‘卡脖子’技术。”郭同新说。
《河南日报》大篇幅点赞濮阳科创力量！看龙都创新链产业链如何深度融合
今天的《河南日报》，以整版篇幅报道了深入实施创新驱动、科教兴省、人才强省战略的濮阳实践。
2021年9月7日，省委工作会议指出，要锚定“两个确保”，全面实施“十大战略”。其中，居“十大战略”首位的，便是创新驱动、科教兴省、人才强省战略。“第一战略”的风帆高高扬起，创新发展已成为现代化河南建设的主旋律、最强音，濮阳也在“华山一条路”上走出自己的路径。
濮阳市委书记万正峰表示
“创新是第一动力，人才是第一资源。近年来，濮阳市深入实施创新驱动、科教兴省、人才强省战略，将科技创新融入经济社会发展各领域、各环节，为全面转型高质量发展注入了强劲动力。今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，市委、市政府将一如既往地重视科技创新工作，坚持把创新摆在发展的逻辑起点、现代化建设全局的核心地位，围绕‘1236战略布局’，打好人才新政、科技新政组合拳，培育一流创新主体，汇聚一流创新人才，全力做优‘创新生态’‘人才环境’，为加快打造中部地区创新高地贡献更多濮阳力量。”
该市凝心聚力、久久为功，将以科技工作新成效为全市高质量发展和现代化建设作出新贡献。
报道全文如下
濮阳 绕着产业链画出创新圈
本报记者 逯彦萃 河南日报社全媒体记者 张晓静
在濮阳追寻“创新驱动、科教兴省、人才强省战略”的落笔，看到的不是点、线，而是一副“立体画”。
科学技术研究院、中试基地不设藩篱，与企业需求面对面；车间厂房，既是生产一线，也是企业实验室前沿；塔吊林立的建设场面，昭示着一座又一座制造基地、科技产业园投身创新浪潮；加大“高精尖缺”人才招引力度，既拿出“真金白银”，也发展氢能等未来产业作为人才“蓄水池”……
科技创新绑定产业发展全过程，创新链和产业链环环相扣，使濮阳抢占创新驱动高质量发展这个“华山一条路”时，步履稳健从容。
“从0到1”有突破，“从1到100”不犯愁
112天，是濮阳市科学技术研究院从决定成立到正式挂牌的“加速度”。
2021年9月，河南省委首次提出现代化河南建设“十大战略”，并将创新驱动、科教兴省、人才强省战略放在首位。同一时间，濮阳在全省率先成立市科技创新委员会，顶格配置领导力量；同年10月21日，该委员会召开第一次会议，便提出筹建市科学技术研究院。
“补课”，濮阳是认真的。长期以来，濮阳科技存量资源匮乏，高校、科研院所、省级重点实验室对比省内其他地市均不占优。构建创新全链条，濮阳呼唤高水平创新平台，期待更多原始创新“从0到1”。
集聚40多家研发平台的濮阳市科学技术研究院应时而生。其中，自建平台多是落地一线城市的离岸科技研发平台，共建平台则不乏高校、院士活跃的身影。不管平台形式如何变化，围绕新材料、节能环保、新一代信息技术、现代化工、装备制造等濮阳产业升级方向，塑造研发体系、转化体系、服务体系，是濮阳市科学技术研究院恒定的主题，也为后续应用研究“从1到100”打下坚实基础。
主动对接省实验室体系构建，成功跻身河南省龙子湖新能源实验室共建单位，则是濮阳补全创新链的另一件大事。龙子湖新能源省实验室的研究方向，与拥有氢能产业发展基础和资源优势的濮阳同频共振；未来，双方将在氢能源与碳中和方面的基础研究、关键技术攻关上同向而行。
“参天树”茁壮，“灌木丛”跟上
“只要是产品研发方面的事情，员工可以随时找我商谈。”在濮阳惠成电子材料股份有限公司，负责人王中锋的这句话深入人心。作为国家专精特新“小巨人”企业、国内最大的顺酐酸酐衍生物生产企业，濮阳惠成一路用技术引领，打破国外企业垄断，创造多个业内“第一”，拥有3000平方米的研发大楼和200余人的研发团队，年研发费用占总收入的5%左右。
在濮阳，像惠成一样的企业并不鲜见。该市现有国家高新技术企业160家，国家科技型中小企业548家，省级创新龙头企业5家，省瞪羚企业12家，科创型小微企业214家。让企业在科技创新中唱主角，濮阳既有产业“基因”优势，又在制度建设上下苦功。
立足石化资源禀赋，濮阳规划建设65平方公里新型化工基地，形成千亿级新材料产业集群。化工新材料是电子信息、新能源等新兴产业发展的基石，直接连接下游细分市场，自然追逐“高精尖”。近年来，抓住郑汴洛濮氢走廊建设机遇，氢能成为濮阳谋篇布局未来产业的“棋眼”，也成为濮阳接收全国乃至全球行业发展趋势、标准的瞭望哨。
实施创新型企业梯次培育工程，深入实施创新龙头企业树标引领、高新技术企业培育、国家科技型中小企业评价“三大行动”，出台金融支持科创企业发展专项方案，濮阳用足用活科技惠企政策，推动创新资源要素向企业集聚，形成了既有“参天树”也有“灌木丛”的创新企业“生态系统”。
“落地”不止步，“生金”不停步
贯通产学研用，打通科技成果转化“最后一公里”，是创新链融合产业链的重要一环。
通过“揭榜挂帅”科技项目，河南星汉生物科技有限公司与哈尔滨工业大学结缘，联合攻克丙交酯聚乳酸合成技术。今年，双方合作研发的反应装置中试完毕。“丙交酯合成是濮阳市生物基可降解塑料产业中的核心技术，曾长期被国外‘卡脖子’。打通它，也是打通产业链条的堵点。”星汉生物研发主管何晨旭说。用好“揭榜挂帅”，濮阳以科技悬赏，破解校企合作“临门一脚”。
河南沃森超高化工科技有限公司，因承接上海化工研究院科技成果转化，将超高分子量聚乙烯领域的全球首创工艺留在濮阳。得益于此，沃森超高将在锂电池隔膜、生物医药专用树脂的产业化及产品迭代升级中占据主动位置。走出去、请进来，一对多、多对一，濮阳利用多种形式的产学研合作对接洽谈活动，为企业的跨领域、跨学科、跨区域技术攻关和产业化应用牵线搭桥。
集成20个高标准研究室，268台（套）实验分析设备，1万平方米的甲类、乙类试验车间，濮阳市绿色化工公共研发中心可谓“升级版”中试基地。“以引进高层次创新团队为根本，满足濮阳新型化工基地对绿色化工新技术、新装备的迫切需要。”研发中心负责人郭同新说，从实验室技术孵化、中试技术规模化、新技术产业化到成套技术市场化，企业的科技成果转化能在这里得到“一站式”服务。
既要高端人才，又要能工巧匠
2022年，中国氢能产业发展（濮阳）峰会上，李灿、刘科等国内外8位知名院士、专家接过聘书，成为“濮阳市氢能产业发展顾问”；日前，2023濮阳氢能产业发展大会举行，“1+14+N”人才政策体系对外发布，捧出“真心”，砸下“真金”。
把人才视作科创第一资源，濮阳不放过每一次机会。
《关于加强和改进人才工作的意见》《濮阳市高层次人才子女入学实施细则》等系列政策出台，人才贷、人才保、人才驿站、人才公寓等“才安心”系列服务举措完善，聚焦高学历、高层次人才来濮“第一步”，每年吸引约3万名青年人才就业创业。
为解决区位不佳、城市层级不高的“硬伤”，濮阳出实招、接地气。在北上广深等先进城市以“人才飞地”的形式吸引一批“双休日”“候鸟式”专家做科研，有关成果回到濮阳转化；探索建立企业人才服务团，濮阳采取“政府引才、企业使用、财政保障”的模式，用事业编、补贴奖励等“实惠”做保障。
2022年，濮阳职业技术学院首开氢能技术应用专业。“中沁泰康、国鸿氢能等濮阳氢能龙头企业，以工学结合的方式，参与实践课程、人才培养方案制定。”学院相关负责人逯云杰说，与濮阳产业链紧密结合是该专业最大特色。
培育人才，濮阳立足实际以“大国工匠”“能工巧匠”破局。该市健全技能人才培养培训体系，推进职业院校高标准建设实训基地，打造有濮阳特色的技能人才品牌。
【专家声音】构建一流创新生态打造区域科创高地
□省发展战略和产业创新研究院副研究员高亚宾
近年来，濮阳市深入贯彻省委、省政府决策部署，锚定“两个确保”、实施“十大战略”，坚持把制造业高质量发展作为主攻方向，围绕产业链部署创新链，围绕创新链布局产业链，创新支撑高质量发展的能力稳步提升。下一步，聚焦建设区域科创高地目标，对标科创先进地区，集全市之力，依托开发区等载体，推动创新平台和资源高密度集聚，打造一流创新生态系统，引领赋能全市高质量发展。
一是加强高能级创新平台建设。支持濮阳市科学技术研究院做大做强，围绕新材料、节能环保、新一代信息技术、现代化工、装备制造等战略性新兴产业和优势产业，加强关键技术研发和就地产业化，发挥技术攻关“引擎”作用。紧抓国家推动由能耗双控向碳排放双控转变机遇，深度对接省实验室体系，力争在氢能、新型储能、碳减排新技术等领域建成省实验室。聚焦优势产业，积极建设国家重点实验室、国家级工程研究中心（工程实验室）、国家工程技术研究中心等创新平台。
二是培育壮大创新型企业群。围绕现代化工、装备制造等优势产业，支持龙头企业整合创新资源，实现强强联合，打造一批拥有原创性核心技术、有全球影响力的创新型地标企业，提升整个产业链技术掌控能力。围绕新材料、节能环保、新一代信息技术等新兴产业领域，筛选一批专业化、特色化、创新型、市场竞争优势突出的中小企业，建立起全生命周期支持体系，推动土地、资本、技术、人才、数据等资源要素向这些企业集聚，帮助尽快成长，形成一批“专精特新”“单项冠军”企业。
三是促进教育科技人才“三链”融合。全面实施创新驱动战略，教育是基础，科技是关键，人才是根本，要统筹推进“教育、科技、人才”一体化全周期发展。教育方面，发挥濮阳职业技术学院、濮阳医学高等专科学校、濮阳石油化工职业技术学院等优势，深入推进“人人持证、技能河南”建设，加快培养一批复合型、应用型高技能人才和紧缺急需专业人才。根据战略性新兴产业和未来产业发展需求，积极引育高层次人才和团队，构建“人才—科技成果—财富”的良性循环产出机制，形成高端人才集聚“强磁场”。加快建设青年友好型城市，加大对青年创新人才的发现、培养、使用和资助力度，形成人才梯队和雁阵体系。
四是打造全方位开放创新生态圈。强化科技开放合作，加强区域间创新合作，在长三角、粤港澳大湾区、京津冀等科技先进地区及郑州等地，建立科技和产业合作园区，拓展“市外创新源、濮阳应用场”的“科创飞地”模式，开展技术联合攻关。以“科创+产业”为抓手，提升“智慧岛”创新密度，高质量建设国家级和省级高新区，加强科创公共服务平台建设，打造辐射全市域及周边地区科技创新策源地。
【一线探访】当个“科创管家”啥体验
本报记者 逯彦萃 河南日报社全媒体记者 张晓静
在一个集中的物理空间，窥见一份科研成果在实验室诞生、经过中试放大，走向产业化应用的完整“一生”，是濮阳市绿色化工公共研发中心的“魅力”。
走进濮阳市绿色化工公共研发中心，入眼即是一栋研发大楼：268台（套）实验分析设备填满20个高标准实验室，绿色助剂、液相液质分析等化工类研究开发高效运转。中试基地是另一个“大块头”：1万平方米的甲类、乙类试验车间分布其中，验证新的生产工艺或产品配方可行与否。
濮阳市绿色化工公共研发中心由濮阳县先进制造业开发区和蔚林新材料股份有限公司共同打造，蔚林新材料负责人郭同新也是该中心的发起人、负责人。“为企业匹配高层次的创新团队，为创新团队解决实验室外诸如工程技术等问题。”郭同新更愿意称自己为“管家”，为发生在该中心的科创实践做好服务保障。
目前，该中心已拥有6个“会员”，均是来自濮阳新型化工基地的企业；已引进清华大学微化工技术创新团队、中科院上海高等研究院先进润滑材料团队等多个科研项目团队。这样开放、共享、公益的平台，在濮阳属首创，在省内也不多见。
“蔚林曾在科研成果产业化中‘淋过雨’，所以希望更多企业拿到‘伞’。”郭同新说，濮阳产业升级迫切需要绿色化工新技术、新装备，但企业自身吸引的科研力量毕竟有限。有了公共研发中心，越来越多的院士、教授会来到濮阳，濮阳企业科技攻关的关键阶段会得到越来越多科研人员的支持，越来越多技术水平高、市场前景好的科技成果会在濮阳就地转化。
濮阳市、濮阳县对该中心的政策、资金支持，则为了让不确定变成确定。对企业而言，创新是投入多且失败也多的过程；对濮阳众多的石化企业来说，安全生产、环保又是自建中试基地绕不开的命题。濮阳市绿色化工公共研发中心的供水、供电、蒸汽、氮气等公用工程齐备，为企业尤其是初创企业节省创新成本，让创新成为可持续的事。
“依托中心，全国首套生物基呋喃二甲酸的成熟装置落地濮阳。未来，中心一定会突破更多‘卡脖子’技术。”郭同新说。
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